把“尚水”文化精神融入拓海公司体内

2019-06-06 17:10 来源:综合管理部 作者:田野
        一个企业有了自己的文化,才能更具有持续的生命活力,才能生存、发展和壮大。拓海公司作为工程局全资子公司,将“尚水”文化一脉相承,采取了一系列举措,开展了一系列活动,学到透彻,深入精髓。
原汁原味学企业文化内涵
        1月,工程局“尚水”文化正式发布。公司领导带头组织学习“尚水”企业文化手册内容,组织专题学习会,下发学习资料,人手一份,进行逐字逐句认真研读。工程局的企业愿景是:成为最具行业特色的投资建设集团,拓海公司也义不容辞地要堪当职责和使命,努力实现连年倍增计划,打造工程局新的效益增长点。

1月 公司党委书记汪建军带头宣贯尚水文化手册

 
集中展示记企业文化内涵
        2月,公司办公区设置“尚水”文化体系专栏。在公司党委自行设计多稿后,经工程局党委工作部审核,按统一要求制作宣传展示内容。拓海公司是工程局内第一家按统一要求制作完成的单位,这充分贯彻了工程局的执行理念,执行没有借口、落实不搞变通、考核不打折扣。

2月 拓海公司办公区设置尚水文化宣传专栏

 
有奖问答固企业文化内涵
        3月,公司女工委组织“学尚水文化 做智慧美人”三八节主题活动。在前往岳阳的高速途中,女职工们积极参与尚水文化知识有奖抢答赛。大家在一问一答中激发出浓厚的学习热情,在不断复习中巩固企业文化相关内容。

3月 拓海公司女工委组织开展“学尚水文化 做智慧美人”三八节主题活动

 
深度解读悟企业文化内涵
        4月,工程局领导为拓海公司深度解读企业文化内涵。被动吸纳不如主动自学,拓海公司同步开展“尚水”文化主题展评活动。结合公司员工特点,征集以企业文化内涵为主题的书法、美术、篆刻剪纸摄影、手工制作等四类艺术作品。几十幅优秀作品的艺术性和企业文化属性并重,内容高度契合活动主题。该活动提高公司团队凝聚力和战斗力,推动“尚水”企业文化建设,丰富员工业余文化生活,同时发掘出职工的特长,为拓海公司多元化发展提供了人才保障。

4月 拓海公司开展“尚水”文化主题作品展评会

 
践行活动促企业文化内涵
        5月,拓海公司五四青年节团日活动主题是“践行尚水文化,顺势勇为,建功倍增行动”。 全体青年参观了雷锋生平事迹陈列室和雷锋故居及千年学府岳麓书院。通过团青系列活动丰富了广大青年团员的工作生活,进一步加强和培养了团队协作能力。

5月 拓海公司团委开展“践行尚水文化,顺势勇为,建功倍增行动”活动

 
        如何让企业文化落地生根,拓海公司有着自己的思考。建立完善的企业文化建设组织机构是首要,充分发挥企业领导和党工团的作用是关键,将企业文化理念转化为制度是手段,创新企业文化理念传播载体是亮点,建立企业文化培训机制是常态。拓海公司将不遗余力地持续深入开展“尚水”文化宣贯工作,让我们共同期待未来6、7、8等月的实践成果吧!